Våra tjänster

I den hårda konkurrensen på en digitaliserad marknad behöver organisationer vara bra på att utveckla och stärka datadriven tillväxt i digitala kanaler. För att lyckas med det behöver människor, teknik och processer på alla nivåer i organisationen utvecklas och dra åt samma håll – och det hjälper vi till med.

Våra seniora specialister är erfarna digitala strateger och producenter som bidrar med genomförandekraft på både strategisk och operativ nivå.

Tillsammans med ledare och medarbetare skapar vi omedelbara resultat och bygger bestående förmågor, och vår närvaro är lönsam från start.

Vi möter varje uppdragsgivare där de är – utifrån deras behov och förutsättningar – och erbjuder tjänster inom rådgivning och strategi, genomförande och produktion, samt utbildningar och workshops.

  • Rådgivning & strategi

    Digital Strategi Skandinavien jobbar med en väl beprövad metod för att identifiera utmaningar och möjligheter i en organisations arbete med att utveckla och stärka datadriven tillväxt i digitala kanaler.

    Läs mer

  • Implementering & utveckling

    Våra seniora specialister jobbar i skräddarsydda team – på plats hos våra uppdragsgivare – för att driva utveckling och produktion och stötta tvärfunktionell samverkan.

    Läs mer

  • Utbildningar & workshops

    Våra seniora specialister är duktiga pedagoger som kan sammanfatta och förklara komplexa samband, system och processer på ett inspirerande och engagerande sätt.

    Läs mer

Ett av Sveriges största försäkringsbolag

Kundcase 1

Uppdragsgivarens utgångsläge:

  • Behöver etablera förmåga att jobba agilt och datadrivet – på alla nivåer i organisationen – med marknadsföring och försäljning

  • Behöver etablera förmåga att samverka tvärfunktionellt mellan organisationens olika enheter och funktioner

  • Behöver etablera förmåga att skapa datadrivna insikter för affärsutvecklingsprocesser, ledning och styrning mm

  • Behöver etablera förmåga att arbeta strategiskt med kommunikation och budskapsproduktion för att skapa genomförandekraft och jobba aktivt med att ta ut ledningens vision i alla delar av verksamheten

Resultat:

  • Årlig dubblering av försäljningsvolym kapad i digitala kanaler

  • 7 av 10 offerter genererade från digitala leads

  • Agilt arbetssätt med tvärfunktionella processer infört mellan koncerngemensamma funktioner, IT, marknad, försäljning, produkt och ledning

  • Etablerad förmåga att skapa datadrivna insikter till affärsutvecklingsprocesser, ledning och styrning mm

  • Strategisk kommunikationsplan och budskapsplattform på plats

Ett av Europas ledande specialistförsäkringsbolag

Kundcase 2

Uppdragsgivarens utgångsläge:

  • Behöver etablera förmåga att jobba agilt och datadrivet – på alla nivåer i organisationen – med marknadsföring och försäljning

  • Behöver etablera förmåga att samverka tvärfunktionellt mellan organisationens olika enheter och funktioner

  • Behöver etablera förmåga att skapa datadrivna insikter för affärsutvecklingsprocesser, ledning och styrning mm

  • Behöver etablera förmåga att arbeta strategiskt med kommunikation och budskapsproduktion för att skapa genomförandekraft och jobba aktivt med att ta ut ledningens vision i alla delar av verksamheten

Resultat:

  • 20% ökad försäljningstillväxt via digitala kanaler

  • Etablerad förmåga att jobba tvärfunktionellt på både strategisk och operativ nivå

  • Etablerad förmåga att jobba i team med genomförandekraft på alla nivåer i organisationen

  • Etablerad förmåga att jobba datadrivet och agilt i befintliga och nya kanaler

  • Etablerad förmåga att jobba datadrivet med träffsäker och relevant kommunikation i befintliga och nya digitala kanaler

Ett av Sveriges största fackförbund

Kundcase 3

Uppdragsgivarens utgångsläge:

  • Behöver etablera förmåga att införa nya digitala kanaler för medlemsrekrytering

  • Behöver etablera förmåga att arbeta datadrivet och tvärfunktionellt med medlemsrekrytering i digitala kanaler

Resultat:

  • Etablerad förmåga att optimera medlemsrekrytering i nya digitala kanaler – vilket ledde till en kraftig ökning av medlemstillväxten

  • Etablerad förmåga att jobba datadrivet och tvärfunktionellt med digital medlemsrekrytering

  • Bestående förmåga att fortsätta jobba datadrivet och tvärfunktionellt – med ökad medlemstillväxt – efter avslutad insats